听咖sir说，说说饮品行业那些事儿~大家好，我是咖sir。今天说点敏感的私房话。就是雇人排队这个事儿，到底该怎么办？排队这个话题，几乎已经成了一个敏感词了。真正成为一种现象的，在饮品行业应该是从喜茶开始的。关于喜茶雇人排队的说法，很早就有。到上海的时候，品牌势能突然间被放大，雇人排队的话题就越炒越热。……那么，回到现实操作上，我开一家店，到底该不该雇人排队呢？回答这个问题之前，我们先来了解下雇人排队的几种情形。1、第一种，策略引流。我很早的时候就在文章里表达过这个观点：雇人排队，是一种策略。比如，一个品牌早期，产品各方面已经做的很好，但酒香还怕巷子深。那么，雇人排队是一种打开局面、吸引客流的很好的策略。但这个策略，这并不意味着直接“雇人”或者“找托儿”，那是怎么样的呢？……2、第二种，耍流氓骗加盟型；3、第三种，稀里糊涂型。……——以上节选自专栏《咖sir说》第8期内容。收听完整内容，及更多独家干货，可长按下图识别二维码，或点击“阅读原文”订阅。
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