每日精品咖啡文化杂志饮品界网近日，星巴克一则消息在咖啡市场又引发了大家的关注。12月10日外媒报道，星巴克董事会给CEO凯文•约翰逊（Kevin Johnson）设立了特别奖励，如果在截至2022年9月30日的三个财年内，星巴克的股票回报率超过至少80％的标普500成分股公司，那么约翰逊将获得5000万美元（约合人民币3.5亿元）特别奖金。
从这个奖项上看，中国市场直接决定了星巴克能否赢得这笔奖金。如果该公司在未来三年内表现优于同行的话，则可以向COE支付高达5000万美元的奖金，不过，如果回报率比较低的话，不仅这份特别的奖金拿不到，奖金也会减少，而如果只跑赢了不到40%的标普500公司，这笔奖金将被取消。
星巴克董事会表示，之所以设立该奖励，主要是为了更好地保留领导层，并反映董事会对建立一个具有长期领导连续性组织的承诺，星巴克董事会还给首席运营官罗萨琳德-布鲁尔开出了类似的条件，奖金为1000万美元。得知消息后，很多网友纷纷发言，有网友甚至直接调侃：不！喝！星巴克咖啡了！甚至直接搬出瑞幸咖啡出来作对比。![]()
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在2017年星巴克创始人霍华德•舒尔茨退休后，现年59岁的约翰逊接替他出任该公司CEO。据星巴克年报，从2017至2019财年，其总净收入已经录得连续两年上涨。星巴克在今年第四度财报中表示，对于2020财年的展望，星巴克预计2020财年营收增长率在6%至8%区间，运营利润增长率预计为8%至10%之间，全球同店销售额增长3%至4%，全球新开星巴克门店数量（净值）预计达到2000家左右，其中中国地区的增长率将在10%至19%区间的中段。![]()
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从这个奖项上看，中国市场直接决定了星巴克能否赢得这笔奖金。如果该公司在未来三年内表现优于同行的话，则可以向COE支付高达5000万美元的奖金，不过，如果回报率比较低的话，不仅这份特别的奖金拿不到，奖金也会减少，而如果只跑赢了不到40%的标普500公司，这笔奖金将被取消。星巴克董事会表示，之所以设立该奖励，主要是为了更好地保留领导层，并反映董事会对建立一个具有长期领导连续性组织的承诺，星巴克董事会还给首席运营官罗萨琳德-布鲁尔开出了类似的条件，奖金为1000万美元。得知消息后，很多网友纷纷发言，有网友甚至直接调侃：不！喝！星巴克咖啡了！甚至直接搬出瑞幸咖啡出来作对比。在2017年星巴克创始人霍华德•舒尔茨退休后，现年59岁的约翰逊接替他出任该公司CEO。据星巴克年报，从2017至2019财年，其总净收入已经录得连续两年上涨。星巴克在今年第四度财报中表示，对于2020财年的展望，星巴克预计2020财年营收增长率在6%至8%区间，运营利润增长率预计为8%至10%之间，全球同店销售额增长3%至4%，全球新开星巴克门店数量（净值）预计达到2000家左右，其中中国地区的增长率将在10%至19%区间的中段。免责声明：本文部分图片来源网络，网站部分内容如图片、我们会尊重原作版权注明出处，但因数量庞大，会有个别图文未来得及注明，请见谅。若原作者有任何争议均可与网站联系处理，一旦核实我们将立即纠正，由“饮品界网”整理编辑，转载请注明，本文意在传播咖啡文化，若侵权请告知删除，谢谢~！
