微笑服务 美味制造
在微咖啡,大家除了可以在一个优雅舒适的工作环境工作外,还可以拥有一个亲切友好且懂得合作的团体。微咖啡的员工不但会亲切的提供优质快捷的服务给每位客人、维护环境的清洁整齐,同时还在咖啡制作、收银等各个方面做到精益求精。
作为青年休闲餐饮连锁品牌的微咖啡拥有属于自己的特色餐品。不同于其他咖啡店的是我们除了提供饮料与甜点外,还加入了一系列风味独特的小吃。尊重传统与鼓励创新是我们的宗旨,我们希望能为每一位来到微咖啡的客人带来一份全新的味觉享受。
学无止境 轻松工作
微咖啡提供一个了充满丰富资源的平台,保证每一位员工从入职到发展、晋升都可以得到了足够培训学习机会。从员工基础培训到顾客服务、基本的卫生清洁技能到制作咖啡、收银到门店运营管理等,只要你肯努力、有提高的潜力和愿望,微咖啡都能提供最有力的保障来为你实现梦想。如果作为一名吧台员工的你萌生出想去学习西点的制作的想法,又或者作为一名厨房员工的你萌生出想体验咖啡制作的念头,微咖啡都会为你们创造并提供一个平台让你在工作中学到的更多,技能更全面,能力更强。
在微咖啡 ,除了能够享受休假及法定节假日的休息外,员工间、员工与老板间还会定期参加各种活动来增加彼此的了解与友谊。让大家在紧张忙碌的工作之余也有时间与同事一起放松,一起欢乐。
未来之路 MicroCoffee之星
“千里之行,始于足下”——在微咖啡每位新员工都会从最基本的做起,并通过自己的不懈努力,让自己获得更多的晋升机会和发展空间。而微咖啡,也特别乐意为大家提供一个公平、公开、公正的平台让大家可以获得各种晋升机会。
在微咖啡有一系列考核与比赛,目的是鼓励每位员工不断的发掘和提高自己的潜能并发现自己的优势所在。我们通过店内进行的一系列内部培训与学习交流寻找出每位员工的特长,将他们一一打造成为我们的微咖啡明日之星。
加盟优势
1、协助选址与评估:协助加盟商对所寻店址进行实地考查,评估其开店的可行性。通过对地域、商圈、顾客进行调查,提供营业额预估、经营损益预估等资料,供加盟商参考。
2、区域保护:
公司将严格控制加盟区域和加盟商的数量和质量,并建立完备的的价格控制体系和政策;
3、人力资源支持:
开店前,提供人员招募、人事制度等参考资料,协助加盟商招募新进人员。开店期间,总部提供人力支持及辅导。
4、统一形象与装修:
为确保品牌统一形象,店铺由公司总部专业空间设计师统一进行店铺形象设计;店铺装修工程由总部审核合格的工程队施工,总部派人指导、督核,加盟商负责监理。
5、不断的指导及培训:
店铺开业前,总部为加盟商、经营团队针对经营理念、店铺管理及产品相关知识开设相应的课程。
开业后由总部派督导驻店,指导店铺开业;每个月新品上市开设相应的产品培训课程;同时,为加强与加盟商之间的专业交流,总部定期举办加盟商大会。
6、产品研发:
根据市场实际需求及较新流行趋势,总部的专业研发部门进行全面市场调研,制定合理的产品规划,并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力,保证加盟商的权益。
总部会不断的进行新产品的研发,完成全国市场产品的推陈出新。